廉洁文化是涵养风清气正政治生态的“源头活水”。国网金华金东供电分公司纪委坚持把廉洁文化建设作为治本之策，推动廉洁文化进供电所、进班组、进家庭，让清廉之风吹遍金东电网每一个角落，为全面从严治党向基层延伸注入持久动力。

进供电所：清风入站所，一线筑防线。 分公司纪委推动廉洁教育向基层一线延伸，各供电所因地制宜开展廉洁文化创建活动。岭下供电所党支部召开专题学习会，深入学习贯彻中央八项规定精神，开展“学八项规定、做光明使者”主题党日，组织观看警示教育片，以案为鉴、以学促廉。多湖供电所党支部聚焦“查问题、促整改、强担当”，创新开展“三查三看”活动——查服务意识、查工作质效、查廉洁风险，通过个人自查、同事互评、客户反馈等形式，共梳理问题清单16项，将廉洁要求融入日常、化为自觉。

进班组：教育在身边，警钟常敲响。 分公司纪委坚持用身边事教育身边人，推动警示教育常态化。组织全体干部员工观看廉洁视频，剖析行业内外典型违纪违法案例，让每一名员工深刻认识到“千里之堤，毁于蚁穴”。在第一党支部，每名同志结合自身工作和学习内容，进行自我反思发言和讨论，将廉洁意识内化于心、外化于行。

进家庭：家风连作风，廉情暖人心。 分公司纪委注重发挥家庭在廉洁建设中的独特作用，推动廉洁文化向八小时之外延伸。组织开展廉政家访活动，深入了解干部员工家庭情况和思想动态，向家属发出“助廉倡议书”，引导家属当好“廉内助”、守好“廉洁门”。多湖供电所党支部将持续完善年轻干部全周期培养监督机制，通过建立廉洁档案、开展岗位轮换、组织廉政家访等举措，帮助年轻干部系好职业生涯“第一粒扣子”。通过“亲情助安”“家风促廉”等形式，让家庭成为廉洁防线的坚实后盾。

树品牌：清风电网亮名片，廉洁文化展新颜。 分公司纪委持续打造“清风电网”廉洁文化品牌，推动廉洁文化与企业文化深度融合。开展“清风电网”廉洁文化进校园活动，主动接受社会监督，让廉洁理念走出企业、走向社会。在“走进国家电网”公众开放日活动中，同步展示廉洁文化建设成果，让群众感受到国家电网“人民电业为人民”的清廉底色。通过廉洁文化展、廉洁微视频、廉洁书画征集等丰富多彩的形式，让廉洁文化可观可感可参与，在潜移默化中润心铸魂。

“廉洁不是口号，是每天的选择。”分公司党建室主任楼诗旭表示，“我们坚持把廉洁文化融入日常、做在经常，让清廉成为金东电力人最鲜明的底色，以文化人、以廉润心，为金东电网高质量发展注入源源不断的‘廉动力’。”

下一步，国网金东分公司纪委将持续深化廉洁文化建设，不断丰富教育载体、拓宽教育场景，引导全体干部员工将清廉意识转化为履职尽责的自觉行动，以过硬纪律作风、清廉企业形象，为金东电网高质量发展注入强劲“廉动力”。