“安全是所有工作顺利开展的前提和保证，安全责任意识必须牢牢树立。”近期以来，在淮北市烟草专卖局直属分局相城管理所，安全学习教育已成为每周常态，这也是该局推动安全标准化创建、激发全员安全意识的一个缩影。

意识先行，拧紧思想“总开关”。针对安全标准化创建的工作目标，通过每周工作例会开展典型案例剖析、法律法规宣贯等集中教育学习，深化对安全达标创建工作要求的理解认识，将安全知识传达到每位员工。

协同防控，织密风险“防控网”。部门内部，科学划定员工安全责任区，形成可以迅速反应的安全责任网络，加强日常安全隐患的排查和防范；不定期开展安全检查，共同排查隐患、制定对策，做到互相提醒监督；不定期开展不同主题的安全演练，理论实践结合，让安全理念入脑入心，成为员工的行动自觉。

学习先进，构筑长效“防火墙”。安全标准化创建是一项长期性工作，通过与濉溪县局及周边先进达标单位的学习交流，厘清当前存在的短板差距，针对性调整后续工作重点，形成评估改进的管理闭环，建立长效机制，构筑起基层单位安全管理长效“防火墙”，进一步确保安全标准化创建顺利达标。（曹源）