“大家在休息时，如果能多做‘米’字练习，可有效缓解颈椎不适……”5月28日，在江西鑫铂瑞科技股份有限公司职工食堂内，一堂关于中医养生的实用课火热开展。刚吃过午饭的职工龚晓艺在老师的指导下，轻松掌握了日常颈椎护理技巧，直呼实用。

这是鹰潭市总工会“工间微课堂”的一个生动缩影。针对一线职工生产任务重、集中培训难的工学矛盾，鹰潭打破传统思维，将课堂化整为零，前移至车间班组，充分利用碎片化时间，让职工实现“就近学、随时学、实用学”。

微处着手，将学习嵌入生产间隙。“工间微课堂”将地点选在车间休息角、会议室或食堂一角，时长严格控制在15至30分钟。课程灵活穿插在班前会后、工间休息或午饭后，职工无需专门离岗即可参与，实现保生产与促学习的有机融合。同时，建立职工点单、工会派单的精准服务机制，通过深入企业调研、发放问卷等形式，收集职工在设备维护、安全应急、健康养生等方面的实际需求。每次课堂聚焦一个实用知识点，确保职工学了就能懂、懂了就能用。

多元师资，身边人讲身边事。为保证课堂质量，鹰潭组建了一支专业且多元的讲师队伍。既有企业技术能手、安全标兵、劳动模范，用亲身经历分享实操技巧;又有心理、健康、文体等领域专业人士，讲解专业知识。

互动赋能，小切口解决大问题。鹰潭摒弃传统的“台上讲、台下听”形式，采用“讲解+演示+实操+问答”的互动模式，鼓励现场提问、即时交流，氛围轻松活跃，知识技能更易入脑入心。在富昌模具配件有限公司，讲师通过故事分享、情景模拟等方式，引导职工正确看待工作与生活;在各类安全课上，小型应急演练让职工当场掌握应急操作的关键要领。截至目前，鹰潭先后开展“工间微课堂”40余场，覆盖一线企业职工5000余人次。